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版权信息
编辑说明
第一篇 劳动关系篇
一、一般规定
中华人民共和国劳动法
二、招聘入职
(一)综合
(二)就业服务与管理
(三)残疾人就业
三、劳动合同管理
(一)综合
(二)劳动合同的签订与履行
(三)劳动关系的确立与处理
(四)劳动合同的解除与终止
(五)解除劳动合同的经济补偿
四、特殊劳动关系管理
(一)非全日制工
(二)劳务派遣
(三)集体合同
(四)外国人及港澳台地区居民就业
五、员工薪酬管理
关于工资总额组成的规定
工资支付暂行规定
对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定
最低工资规定
工资集体协商试行办法
建设领域农民工工资支付管理暂行办法
关于离退休人员取得单位发放离退休工资以外奖金补贴征收个人所得税的批复
关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知
财政部 国家税务总局关于高级专家延长离休退休期间取得工资薪金所得有关个人所得税问题的通知
劳动和社会保障部办公厅关于企业跨地区从事生产经营活动工资支付有关问题的函
劳动和社会保障部办公厅关于部分公民放假有关工资问题的函
劳动部办公厅关于贯彻执行《国有企业富余职工安置规定》中有关职工辞职后的工龄计算问题的批复
最高人民法院关于被限制人身自由期间的工资已由单位补发国家是否还应支付被限制人身自由的赔偿金的批复
最高人民法院赔偿委员会关于补发工资后仍需进行国家赔偿的批复
最高人民法院赔偿委员会关于国家赔偿不应扣除已补发工资的批复
文书范本
图表流程
六、工作时间与休息休假
(一)工作时间
(二)休息休假
七、职业培训、保密与竞业限制
中华人民共和国保守国家秘密法
中华人民共和国反不正当竞争法
企业职工培训规定
职业技能鉴定规定
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就业训练规定
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劳动和社会保障部办公厅关于劳动争议案中涉及商业秘密侵权问题的函
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文书范本
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八、劳动保护
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(一)安全生产
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(二)女职工和未成年工特殊劳动保护
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中华人民共和国个人所得税法
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中华人民共和国工会法
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中华人民共和国企业破产法(节录)
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中华人民共和国公司法(节录)
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中华人民共和国刑法(节录)
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中华人民共和国档案法
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国务院关于工人退休、退职的暂行办法
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劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见
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最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释
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企业工会工作条例(试行)
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第二篇 社会保险和住房公积金篇
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一、社会保险的一般规定
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中华人民共和国社会保险法
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二、养老保险
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国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定
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国务院办公厅关于转发人力资源社会保障部、财政部城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知
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企业年金基金管理办法
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企业年金试行办法
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职工基本养老保险个人账户管理暂行办法
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劳动和社会保障部办公厅关于规范企业职工基本养老保险个人账户管理有关问题的通知
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企业基本养老保险缴费比例审批办法
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人力资源和社会保障部关于因失踪被人民法院宣告死亡的离退休人员养老待遇问题的函
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三、工伤保险
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(一)综合
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(二)职业病鉴定
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(三)劳动能力鉴定
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(四)工伤待遇
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四、生育保险
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企业职工生育保险试行办法
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劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知
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劳动和社会保障部办公厅关于生育保险覆盖范围的复函
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五、医疗保险
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国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定
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职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准(试行)
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劳动和社会保障部办公厅关于城镇灵活就业人员参加基本医疗保险的指导意见
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人力资源和社会保障部关于领取失业保险金人员参加职工基本医疗保险有关问题的通知
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人力资源和社会保障部、财政部关于基本医疗保险异地就医结算服务工作的意见
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六、失业保险
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失业保险条例
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失业保险金申领发放办法
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七、住房公积金
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国务院关于进一步加强住房公积金管理的通知
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住房公积金管理条例
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住房和城乡建设部关于调整住房公积金存贷款利率的通知
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社会保险费征缴暂行条例
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实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定
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社会保险基金先行支付暂行办法
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社会保险费申报缴纳管理暂行办法
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社会保险个人权益记录管理办法
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在中国境内就业的外国人参加社会保险暂行办法
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社会保险行政争议处理办法
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财政部、国家税务总局关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、住房公积金有关个人所得税政策的通知
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最高人民检察院关于挪用失业保险基金和下岗职工基本生活保障资金的行为适用法律问题的批复
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最高人民法院关于在审理和执行民事、经济纠纷案件时不得查封、冻结和扣划社会保险基金的通知
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图表流程
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第三篇 劳动争议篇
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一、一般规定
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工会参与劳动争议处理试行办法
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二、劳动行政监察
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劳动保障监察条例
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劳动和社会保障部关于实施《劳动保障监察条例》若干规定
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劳动行政处罚听证程序规定
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劳动和社会保障部办公厅关于转发国务院法制办公室秘书行政司对解决有关劳动保障监察行政处罚问题的意见的通知
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三、劳动争议调解
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中华人民共和国人民调解法
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企业劳动争议协商调解规定
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人力资源和社会保障部、中华全国工商业联合会关于加强非公有制企业劳动争议预防调解工作的意见
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图表流程
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文书范本
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四、劳动争议仲裁
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中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
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劳动人事争议仲裁组织规则
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劳动人事争议仲裁办案规则
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劳动部关于劳动争议仲裁工作几个问题的通知
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最高人民法院关于解除劳动合同的劳动争议仲裁申请期限应当如何起算问题的批复
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最高人民法院关于劳动争议仲裁委员会的复议仲裁决定书可否作为执行依据问题的批复
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文书范本
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五、劳动争议诉讼
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中华人民共和国民事诉讼法
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中华人民共和国行政诉讼法
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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)
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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)
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最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)
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最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释
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最高人民法院关于审理劳动争议案件诉讼当事人问题的批复
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最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释
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最高人民法院关于劳动仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理通知的劳动争议案件人民法院应否受理的批复
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最高人民法院关于确认仲裁协议效力几个问题的批复
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最高人民法院关于人事档案被原单位丢失后当事人起诉原用人单位补办人事档案并赔偿经济损失是否受理的复函
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文书范本
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图表流程
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权威案例
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劳动部办公厅关于因企业职工流动等问题发生劳动争议是否受理的复函
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劳动部办公厅关于职工从事业余兼职劳动发生劳动争议如何处理的复函
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人力资源社会保障行政复议办法
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劳动部办公厅关于处理劳动争议案件有关政策问题的复函
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劳动部办公厅关于劳动争议受案范围的复函
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劳动部办公厅关于企业退休人员追索医疗费争议是否受理的复函
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劳动部关于劳动争议案件管辖范围的复函
更新时间:2019-11-08 20:05:30