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前言
第一篇 理论基础
第一章 就业成为发展的中心议题
第一节 不断变化的工作挑战
第二节 工作不仅仅是收入
第三节 中国就业观的变迁
第二章 基本分析工具
第一节 就业市场的基本概念
第二节 均衡的劳动力市场
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第三节 经济增长与劳动需求
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第三章 对均衡劳动力市场理论的偏离
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第一节 最低工资理论
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第二节 效率工资理论
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第三节 劳动力市场分割理论
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第二篇 结构变化：不断变化的世界
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第四章 经典结构主义理论
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第一节 二元经济发展理论
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第二节 二元经济发展理论的拓展
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第三节 产业结构变化的模式与动因
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第五章 全球价值链与产业结构升级
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第一节 全球价值链
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第二节 全球价值链的度量
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第三节 全球价值链对经济发展的影响
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第四节 全球价值链对就业的影响
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第五节 全球价值链与产业结构升级
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第六章 人口转型
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第一节 人口转型的阶段
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第二节 死亡率的变迁
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第三节 生育率的变迁
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第七章 人力资本与终身学习
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第一节 人力资本的含义
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第二节 中国教育人力资本回报率
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第三节 工作经验
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第四节 终身学习
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第八章 技术进步的方向
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第一节 技术进步偏向的含义
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第二节 技术偏向的创新可能性边界
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第三节 技术与技能偏向的衡量方法
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附录
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第九章 非正规就业
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第一节 非正规就业的含义与事实
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第二节 非正规就业的成因与影响
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第三节 中国正规就业与非正规就业的工资差异
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第四节 数字经济与非正规就业
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第三篇 数字技术：新挑战
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第十章 数据：一种新的生产要素
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第一节 数据要素的基本概念
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第二节 数据驱动经济发展的基本框架
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第三节 数据在企业生产过程中的作用
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第十一章 数字经济的衡量
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第一节 数字经济核算
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第二节 数字发展水平的衡量
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第三节 数字基础设施
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第十二章 工作性质的变革
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第一节 工作变革的方式
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第二节 企业性质的变革
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第三节 技术和技能的竞赛
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第十三章 数字技术与产业结构变化
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第一节 数字技术的产业联系
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第二节 数字产业化
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第三节 产业数字化
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第四节 数字经济与制造业融合发展
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第五节 数字经济促进产业结构升级
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第十四章 数字经济伦理
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第一节 经济伦理：一个动态观点
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第二节 数字经济遇到的新伦理问题
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第三节 数字经济伦理重构：以制度促进伦理演进
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第四节 数字经济治理：新的社会契约
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参考文献
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附录1 关于App软件下架原因的分析
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附录2 与数字经济相关的法律法规汇总
更新时间：2024-12-10 09:17:36
完结共73章
倒序