“在徐显看来，记忆一些机型的极限数据以及运行标准才是有用的。毕竟飞行员也是人，不可能事无巨细全往脑子里装。
一切太过于细节，太过于偏门的知识看看就行，根本就没有记忆的必要。人又不是计算机，哪能把全部手册连同角落里的知识看记着？
可是，徐显考到现在至少有一半的题目都很偏门，真不知道星游航空的飞标怎么想的。
不过，徐显记忆力极为惊人，就算是非常偏冷的知识，他依旧记得相当牢固，在答题上并没有遇到什么阻碍。
而且幸运的是，他考的问题大多是理论数据类的题目，基本没有运行类的题目。要知道飞机数据是固定的，不会因为航空公司的不同有变化，这样徐显的答案正确率就提高了很多。
如此一来，原本还有些担心的徐显已经是渐渐安心了。
“话说，我听说这次来的总裁是女的？”付星又开始八卦起来了。
宁升点点头：“好像是有这个说法！”
闻听此言，付星八卦之火熊熊燃起，压低声音道：“我还是第一次见咱们公司总裁是女性的，这一届领导算是万象更新了，不晓得那位女总裁的真容是啥样？应该上了年纪了吧？”
“听说总裁办的那些人也都是总裁她从集团带过来的。直接带了一个小团队过来。”宁升的目光立时落到了前面正埋头考试的身影，虽然一直在跟付星闲聊，可是本职的监考工作可没有忘。
总裁办是相当于总裁秘书室的一个部门，是总裁心腹中的心腹。
“对啊！以前集团下来的都是一个人，这次直接空降一个团队，稀罕，稀罕。。”付星手肘推了下宁升：“你说集团那边会不会对咱们星游开始看重了？”
“不会吧？”宁升满脸不信：“咱们就是集团的边缘产业，能被看重？你开玩笑吧。”
“也是！”付星也觉得有道理：“不过，要是没关系，干嘛要我盯着他？说不通啊！”
就在这时，前面传过来一个声音：“你好，我这边有些问题！”
付星抬头一看，却是徐显转过头，朝他在招手。
付星立马赶过去：“怎么了？”
“这道题目是什么意思啊！”徐显指着屏幕。这道题目的字是红色的，迥异于前面的题目。徐显一时有些拿不准，只好求助于付星。
付星一看题目号，已经是最后一题了，暗叹一声徐显答题的速度好快。短短十几分钟就几乎做完了，那基本在答题过程中就没有停顿啊。
“这个问题是最近公司在宣传的新的红线标准，非常重要。如果这道题错了，前面就算全对了，这次考试依旧是不通过。”付星解释道。
“是这样啊！”徐显的目光回到屏幕上，喃喃道：“稳定进近的高度标准？”
每个人的试题都是从一个巨大的题库中随机抽取的，所以题目大多是不会重复的。唯一一样的是最后一道题。
每个人考试的最后一道题就是关于稳定进近的高度标准，不会有变化。而且，这个标准近来公司强调了很多次，基本就属于送分题。
然而，徐显不知道啊！
他顿了一下，选了一千英尺的答案。他是按着另一家航空公司的手册标准来的。
不过，这次徐显的运气不太好。
付星瞧见徐显点下的答案时，脸色大变。
徐显选错了！