第54章 用人单位将员工移出群聊,构成违法解除劳动合同
- HR劳动争议案例精选与实务操作指引(第二版)
- 郝云峰
- 1297字
- 2024-06-03 10:47:10
在履行劳动合同的过程中,劳动者与用人单位因工作量、劳动强度发生争执,用人单位将劳动者移出微信群,构成违法解除。
案情简介
2019年5月10日,王某受聘到浙江方某眼镜制造有限公司(以下...
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在履行劳动合同的过程中,劳动者与用人单位因工作量、劳动强度发生争执,用人单位将劳动者移出微信群,构成违法解除。
案情简介
2019年5月10日,王某受聘到浙江方某眼镜制造有限公司(以下...