24．避免成为绯闻或闹剧的主角

在娱乐界，“绯闻”往往被很多“过气明星”用来炒作自己，重拾往日辉煌的一种手段。但在职场中，你如果将自己置身于绯闻或闹剧的旋涡，甚至自己不遗余力争取成为其中的主角，你不但得不到有如明星般的关注，而且有可能遭到公司所有人的厌恶，甚至因此而丢失了工作。

因为，你一旦成了绯闻或闹剧的主角，同事们就会不再关心你的工作表现，他们会开始猜测你下班后去了哪里，特别关注你工作之外的一举一动。如果你与公司同事约会，被人发现并炒作成了绯闻，你的同事就会开始认为你热衷于拉帮结派；而且，假设你是和一位高级主管约会，别人更可能这样想，你是靠与领导的关系才提升了自己的职位。

在职场中，每天都有新的故事发生，旧的故事延续。你与同事朝夕相处的时间可能比你的家人还要长，在办公室发生日久生情的事，当然不足为奇。爱情本该无可厚非，但如果你陷入了一场办公室恋情，不巧又被别有用心的同事炒作成了绯闻，这时，你该怎么办？

27岁的秘书小兰在外资企业工作，3年后，她与33岁的另一个部门的主管相恋了。

有一天夜晚，同事看见小兰与那位主管手牵着手走出办公大楼，八卦新闻便开始在公司内流传，比E-mail的传播速度还快。小兰在同事间的声望开始一路下滑，再也没有人信任她，深恐她会将自己对公司的批评或处理顾客的问题告诉那位主管。她的同事开始看轻她，还有人在她背后指指点点，说她“长得不怎么样”，但怎么那么“有办法”，能把主管搞到手。

最后，为了让伤害降至最低，小兰主动向人事部主任请调，并让另一位秘书知道她已经提交了请调申请。但人事部主任认为，那位主管并非小兰的直属上司，没有调职的必要。

虽然小兰的调职申请没有得到批准，但小兰这种正式表明清白的方式却奏效了，有人开始传说老板并不在意此事，八卦消息才慢慢平静下来。

任何一位职场中人都不希望别人以错误方式来评估他的能力与价值，因此在遇到绯闻或闹剧的时候，切记要谨慎处理。

如果你正好在与同事恋爱，那么尽量将你们到公司上班的时间错开。因为再也没有比你们同时走进公司更明显地表示：“我们昨天一起过夜。”这正是同事们乐于在工作之余用来谈论的绝好话题；并且你们也应该尽量避免在上班时间碰头和减少独处的时间，相反地，你们都应多花点时间和同事一起用餐，或参与团体活动。

如果你不想让自己成为“绯闻”的主角，就尽量不要把私人事情带进办公室。如果你的确需要在上班时间讨论私事，那么最好到公司外面讨论，如午餐时间的公司楼下餐厅或公司附近的公园，就是除了你们公司之外的任何地方都行。

同事珍妮是刚应聘进来的女大学生，人长得很漂亮。开始进来时珍妮被分在技术科，她给人的印象是不但人长得漂亮，也很有心计。特别是喜欢和头头们套近乎。

在科里时，科长对她的印象就很好，经常夸她。不久珍妮就调到了科长办公室，听说她跟公司主任的关系也不错，很快珍妮又被调升，成了老板的秘书，这样珍妮就成了公司里的“大红人”，经常跟老板出差。

没过多久，私底下就传出她是老板的“情人”的风声。这事不知道怎么传到了老板娘的耳朵里，老板娘到单位一闹，结果事情闹得沸沸扬扬。珍妮在公司再也无法呆下去了，只得主动辞职。

常言道：“成也萧何，败也萧何。”员工跟老板处好关系是对的，不过，一定要把握好尺度，不能跟老板太近乎了，跟老板太近乎，往往就会引来许多闲言碎语，使自己成为绯闻的主角，这对自己未必就是好事。上面的故事中珍妮各方面的条件都不错，就是因为跟老板太近乎了，结果引火烧身。

在公司内与异性老板太近乎不好，与异性同事间的关系处理得不当，也容易陷入绯闻的旋涡。

弗兰克颇有些才气，原来在公司公关部工作，负责编写公司内刊和新闻统发稿。在公司的头一年里，弗兰克成了公司内刊的主要写手，要是有重大的新闻发布会，公司也一定请他“捉刀”。老板看弗兰克能写，文笔好，就把他调到身边当秘书。

弗兰克的迅速“窜红”引起了别人的嫉妒，他本来就有些恃才傲物，当上了经理秘书后更是“眼睛长在额头上”。偏巧公司公关部新来的女孩子不断找弗兰克请教内刊的制作、稿件问题，来往多了，想象力丰富的同事立刻开始捕风捉影，并且说得有鼻子有眼睛。

弗兰克的绯闻传得满城风雨，他每天疲于应付，最后实在是焦头烂额，无法安心工作，弗兰克只得主动辞职。

为什么绯闻会在办公室流传？也许“卧底”就是你的“邻居”。你对自己的言行稍一疏忽，就可能被人“泼脏水”，让你成为绯闻的主角，在办公室闹剧中让你身败名裂。当然，面对脏水泼到头上每个人都会说“不”，关键是这个“不”字该怎么说，记住，泼脏水的人终会被脏水淹没，自作孽不可活。但自己千万别去往别人头上泼脏水，要时刻警惕，不要当关于你的谣言四起时，你才警觉。

很多员工会在自己不经意间，变成同事们议论的对象，感觉自己莫名其妙地成为了一场闹剧的主角，其实，散布流言飞语、喜欢搬弄是非并且乐此不疲是职场中“长舌妇”的典型特点，他们不但喜欢将自己置身在“绯闻或闹剧”中，而且唯恐天下不乱，把别人也推入其中。这种做法十分具有杀伤力，让你防不胜防。

王毅原是国有企业的一名员工，企业整改之后，他下了岗，应聘到了一家私企打工。在国企中与世无争的他，工作还不到一个月，就莫名其妙地成为了同事们议论的焦点。

诸如“没有真本事，最喜欢拍领导马屁……”“他这个人就喜欢打小报告……”等话不时传到他的耳朵里。

这些流言飞语弄得同事们对王毅都敬而远之，王毅则感觉自己糊里糊涂地成为了这场流言闹剧的主角，有些不甘心，于是他决定查个水落石出。

王毅通过调查了解到，散布流言的始作俑者是同事刘姐，他得知刘姐时常对同事讲“我与王毅原是同一家国有企业的同事，他的为人我最知道，不是什么好东西……”之类的话，使得不明真相的同事对刘姐所散布的谣言信以为真。

愤怒的王毅找刘姐谈了一次，指责她这种行为有违职业道德，并警告她，如果再无中生有，他将把这事报告给公司领导。刘姐见事情败露，惹火烧身，也觉得自己做得有点过分，就停止了对王毅的人身攻击，这样公司内关于王毅的流言飞语才慢慢平息了下来。

王毅靠自己平息了这场闹剧。像他这种情况，在不少公司里都有发生过。对喜欢搬弄是非的“长舌妇”，一定要敬而远之，保持距离。在遇到“长舌妇”攻击的时候，千万不要保持沉默，任由自己成为公司“闹剧”的主角，最有效的办法就是当面将事情挑明，让其知道搬弄是非的后果，但是，切忌在众目睽睽之下当面“对质”，那样反而会把事情“越描越黑”。

总之，在职场中成为绯闻或闹剧的主角，你或许一时成为同事瞩目的焦点，但这绝非好事。你只有在工作中兢兢业业，使自己成为公司员工的榜样，才能让你的职场生涯有长足的发展。