第二章 感恩是美德，奋斗是信仰

心有一束光，人生处处明

“信念”一词正在被很多人遗忘。在他们身上，我们看不到锐意奋进的影子，有的只是得过且过、敷衍塞责的浮躁。卓有成效的工作，靠的不是浮想联翩、眼高手低、好高骛远，而是在日复一日的努力中汲取经验，积累资本，推陈出新。能够保证我们不骄不躁、踏踏实实去做事的，恰恰是被很多人抛之脑后的信念。正所谓，心中有信念，身上才会有力量；心中有信念，意志才不会坍塌。人生的创造，往往都跟信念有关。

雷锋的日记里有这样一段话：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗……如果你要告诉我们什么思想，你是否在日夜宣扬那最美丽的理想？你既然活着，你又是否为了未来的人类生活付出你的劳动，使世界一天天变得更美丽……”

我们和雷锋生活在不同的时代，所追求的自然有所区别，可有些道理是相通的。没有信念的人，是不会有作为的；靠信念支撑的行动，才能无怨无悔地坚持下去。当下，不少人都心存这样的想法：“如果多给我一点儿工资，我肯定比现在做得好。”现实告诉我们，持有这样观念的人，很难在工作中有所成就。原因就是，他觉得一切都在为别人而做，所谓的负责不过是为了增加回报的砝码，不认同忠诚的价值，也不相信兢兢业业工作的意义。说到底，就是内心没有一个坚定的、正确的信念，作为精神和行动的引导。

一位管理学家曾经到松下、索尼等大型电子公司做调查，他询问一线的工作人员：“你的岗位主要负责什么工作？”有人说“上螺丝”，有人说“搞焊接”，还有人说“我在这里干了20年，一直都在拧螺丝”。他们说的都是事实，可惜没有一个答案是管理学家想要的。对他来说，真正渴望听到的是这样的回答：“做电子产品”，或是“加速人类与社会的联系，促进社会的进步发展”。

一个人为了金钱工作，工作只能是单调乏味的；只有为理想、为自己工作，才能找到价值与乐趣。

某公司一位硕士毕业的员工说，他跟一位同学同时进的公司，两个人能力不相上下，当时他的月薪是8000元，对方的薪水却是1万元，这让他心理很不平衡。每次领导交代工作，他都会想起薪水的事，做事漫不经心，拖拖拉拉，还频繁出错，要是不这么干的话，总感觉好像吃了多大的亏。

用敷衍的态度去对待工作，失去的不仅仅是2000元，还有学习的机会和晋升的空间，留下的却全是粗陋的坏习惯，给自己的成长制造障碍。

2005年被评选为“感动中国十大人物”之一的马班邮路上的信使王顺友，对于自己的工作，他是这样说的：“1985年，走了一辈子马班路的父亲，把他手里的马缰交给了我。他跟我说：‘父亲老了，走不动了，这个班今后就交给你。’那年我才20岁，我走的路就是父亲走过的路，一走就是20年。

“我走的路，人烟稀少、气候恶劣，多数时候只能露天宿营，在山岩底下、草地上、大树底下搭个简易的帐篷就睡……最苦的是雨季，常常摔得满身是泥，夜里也只能裹一块塑料布睡在泥水里。到了晚上，山里更是静得可怕，我燃起火，也想家中的妻子儿女。其实，这些年我最难受的是觉得对不起我的家人，特别是对不起妻子和父亲。但我不能对不起邮路上的父老乡亲……我不怕困难，不怕吃苦，就怕别人说我工作没做好，做人不厚道。只要大家说我是个好人，是个合格的共产党员，我就满足了。”

王顺友先进事迹报告团，在全国各地做了多场报告，场场爆满。与其说是他的事迹感人，倒不如说是他对工作的态度引起了人们的共鸣与深思。在躁动的时代，王顺友的出现，就如同一壶清澈的水，给人们做了一次精神洗礼。

说实话，多少人的工作条件、生活条件、薪资收入都比王顺友要好、要高，却还是觉得工作没意思、没前途，他们缺少的不是物质的激励，而是精神上的信仰。如果我们都能有王顺友对待工作的态度，自然会明白什么是把工作当成事业，体会到秉承信念去做事的价值感和幸福感。

记得一位企业家说过：“我的员工中最可悲也是最可怜的一种人，就是那些只想获得薪水，而对其他一无所知的人。”那么，在工作这件事情里，除了薪水，我们还应该把目光投向哪里呢？答案有很多：学习、成长和理想。

同样一件事，对有工作信念的人来说，他会力求完美；对没有信念的人来说，就是无奈不得已而为之。当我们把工作与自己的职业生涯联系起来，秉持一份坚定的信念，才能够平和地化解工作中的一切问题，并从中体会到使命感和成就感。在平凡中坚守，是每个人都应当持有的事业观与价值观。

心中有一束光，人生处处明。