完结共38章
倒序
封面
版权信息
序言
第一章 数字时代的管理挑战
一 数字时代管理的四 大挑战
二 平台化管理的崛起：管理的无边界延伸
三 掩卷之思
第二章 平台化管理之魂
一 升维与突围
二 微粒与重构
三 平台化管理的“五 化模型”
第三章 关系多样化
一 数字时代现有关系之困
二 数字时代的多重关系
三 数字时代的新型关系
四 多样化关系的特点
五 多样化关系之践
第四章 能力数字化
一 传统企业的能力之困
二 平台化企业能力特点
三 平台化企业能力模型
第五章 绩效颗粒化
一 现有绩效管理之困
二 寻找解决之道
三 平台化绩效管理的特点：绩效维度的颗粒化
四 平台化管理的绩效实施
第六章 组织柔性化
一 传统组织结构之思
二 柔性化组织结构的特点
三 组织微粒化
第七章 文化利他化
一 企业文化的基本定义
二 传统企业文化之困
三 平台化企业的文化共性
四 平台化企业的文化特性
五 共建升维利他的企业文化
结束语
致谢
更新时间：2019-10-22 16:11:19